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發布時間：2024-09-24
職業病工傷認定申請的時間窗與法律保障 在職場健康日益受到關注的今天，職業病作為勞動者面臨的重大健康威脅之一，其工傷認定申請的時間窗成為廣大職工和用人單位關注... [詳情]
發布時間：2024-09-24
職業病員工權益保護：用人單位能否辭退的法律解析 在勞動關系中，職業病是一個不容忽視的重要議題。它不僅關乎員工的身體健康與生命安全，也直接涉及到用人單位的法律責... [詳情]
發布時間：2024-09-24
準備資料： 勞動仲裁申請書 證據清單 申請人身份證復印件 當事人送達地址確認書 被申請人注冊登記資料 具體的證據，如勞動合同、辭退通知書、聊天記錄(... [詳情]
發布時間：2024-09-23
企業破產清算后，債權人的權益保障是一個復雜而重要的問題。以下是從法律和實踐角度對債權人權益保障措施的詳細闡述： 一、法律保障措施 債權申報與確認 債權人... [詳情]
發布時間：2024-09-23
在企業經營過程中，因市場環境變化、經營策略失誤或不可抗力等因素，企業可能面臨資不抵債的困境，最終不得不走上破產清算的道路。然而，破產清算并不意味著債務的徹底消失，而是... [詳情]
發布時間：2024-09-23
未簽勞動合同糾紛的解決之道：法律視角下的應對策略 在當今社會，勞動關系日益復雜，未簽勞動合同卻實際提供勞動服務的情況時有發生。這類糾紛不僅關乎勞動者的切身利益，... [詳情]
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